中國科學(xué)院寧波材料技術(shù)與工程研究所航天結(jié)構(gòu)及功能復(fù)合材料團隊招聘金屬3D打印人才

團隊簡介

航天結(jié)構(gòu)及功能復(fù)合材料團隊專注于航天裝備部件集成技術(shù)領(lǐng)域，一直倡導(dǎo)將前沿性基礎(chǔ)研究成果與國民經(jīng)濟發(fā)展和國家重大需求緊密相連。團隊聚焦3D打印技術(shù)、碳纖維增強樹脂基復(fù)合材料、航天裝備部件設(shè)計及實驗技術(shù)領(lǐng)域的重大科學(xué)與工程問題，在以下方面開展科研工作：航天飛行器部件設(shè)計技術(shù)研究、基于3D打印的航天飛行器部件集成制造技術(shù)研究、特種金屬及其復(fù)合材料粉末制備技術(shù)研究、3D打印結(jié)構(gòu)部件后處理技術(shù)研究、飛行器用碳纖維復(fù)合材料艙體/發(fā)射筒集成制造技術(shù)研究、飛行器用特種復(fù)合材料部件集成制造技術(shù)研究、航天裝備部件綜合環(huán)境實驗技術(shù)研究。

崗位一：正高級工程師

研究方向：激光3D打印工藝研究和數(shù)值模擬

崗位職責(zé)：

1. 運用所掌握的力學(xué)、材料科學(xué)等方面的基礎(chǔ)理論知識和技能，對各種材料的激光3D打印工藝參數(shù)、打印件結(jié)構(gòu)與性能之間的關(guān)系進行研究；

2. 開發(fā)高效率、高精度激光3D打印工藝，開展相關(guān)的物理冶金和力學(xué)性能相關(guān)的實驗及數(shù)值模擬工作；

3. 運用激光應(yīng)用技術(shù)及材料組織、結(jié)構(gòu)分析技術(shù)等相關(guān)技能分析光與物質(zhì)相互作用原理、材料結(jié)構(gòu)與性能之間的關(guān)系。

任職要求：

1. 已取得博士學(xué)位或一年內(nèi)即將取得博士學(xué)位，金屬材料學(xué)、力學(xué)、激光物理等相關(guān)專業(yè)；

2. 有較好的科研能力和團隊協(xié)作能力；

3. 對航空航天領(lǐng)域發(fā)展具有較強的使命感，責(zé)任感。

崗位二：高級工程師

研究方向：激光3D打印工藝研究

崗位職責(zé)：

1. 配合團隊負責(zé)人，運用所掌握的力學(xué)、材料科學(xué)等方面的基礎(chǔ)理論知識和技能，對各種材料的激光3D打印工藝參數(shù)、打印件結(jié)構(gòu)與性能之間的關(guān)系進行研究；

2. 配合團隊負責(zé)人，開發(fā)高效率、高精度激光3D打印工藝，開展相關(guān)的物理冶金和力學(xué)性能相關(guān)的實驗及數(shù)值模擬工作；

3. 配合團隊負責(zé)人，運用激光應(yīng)用技術(shù)及材料組織、結(jié)構(gòu)分析技術(shù)等相關(guān)技能分析光與物質(zhì)相互作用原理、材料結(jié)構(gòu)與性能之間的關(guān)系。

任職要求：

1. 有較好的科研能力和團隊協(xié)作能力；

2. 對航空航天領(lǐng)域發(fā)展具有較強的使命感，責(zé)任感；

3. 良好的英語寫作與溝通能力，以第一作者發(fā)表過較高水平的學(xué)術(shù)論文。

崗位三：工程師

研究方向：金屬3D打印工藝

崗位職責(zé)：

1. 負責(zé)3D打印方案制定，工藝參數(shù)開發(fā)、調(diào)試、性能測試等工作；

2. 編制3D打印工藝規(guī)程、工藝卡片等文件；

3. 負責(zé)新產(chǎn)品圖紙繪制；

4. 跟蹤產(chǎn)品質(zhì)量情況，解決現(xiàn)場問題。

任職要求：

1. 金屬材料，激光物理等相關(guān)專業(yè)本科；

2. 熟練使用相關(guān)二維、三維繪圖軟件；

3. 有較好的溝通及團隊協(xié)作能力；

4. 具有3D打印相關(guān)工作檢驗者優(yōu)先考慮。

薪酬待遇

副高級以上崗位：

基本年薪：提供具有競爭力的薪酬待遇，具體面議，年底績效上不封頂；

科研經(jīng)費：提供具有國際競爭力的科研經(jīng)費支持，頂尖科學(xué)家各渠道疊加支持科研經(jīng)費超2億，優(yōu)秀團隊負責(zé)人各渠道疊加支持科研經(jīng)費超2300萬，優(yōu)秀學(xué)術(shù)技術(shù)骨干各渠道疊加支持科研經(jīng)費超800萬，積極協(xié)助爭取國家、省市人才計劃，人才津貼到位后一次性發(fā)放；

安心工程：提供人才優(yōu)惠購房，產(chǎn)權(quán)歸屬本人；負責(zé)解決人才義務(wù)教育階段子女入學(xué)；帶薪休假、五險一金、人才公寓、職工食堂、免費體檢、工會福利等。


工程師：

基本年薪：按照國家及中科院相關(guān)規(guī)定，提供有競爭力的薪酬；

年底績效：根據(jù)個人年度貢獻核定年底績效；

福利保障：五險一金、帶薪休假、職工食堂、免費體檢、工會福利等；

職業(yè)發(fā)展：提供學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機會，暢通的崗位晉升通道。

聯(lián)系方式

楊老師，beckyyang@nimte.ac.cn

報名網(wǎng)址：https://recruit.nimte.ac.cn/view-21017.html